Führungskräfte Training Führung ⁄ Insel-Consulting

Führungskompetenz

Wir gestalten komplette Programme!
Ihre Führungskräfte erleben dies als einen strukturierten und zielführenden Prozess, hin zu fachlicher Kompetenz und persönlichem Wachstum. Unser Angebot zielt sowohl auf erfahrene Manager als auch auf Nachwuchsführungskräfte.

Was Sie damit erreichen

Nachwuchsführungskräfte, die wissen, worauf es ankommt
Manager, die ein gemeinsames Führungsverständnis teilen und deshalb als Mannschaft an einem Strang ziehen
Führungskräfte, die Veränderungen begleiten und steuern können
Zufriedenere Mitarbeiter und Kunden

Was wir leisten

Unsere Angebote gestalten wir modular für Ihre Führungsmannschaft. Dabei haben wir Ihren Kontext im Fokus (Vision, Werte, Strategie, Kultur etc.). Je nach Ziel, Umfang und Tiefe Ihres Entwicklungsvorhabens können die Themen in einem solchen Entwicklungsprozess z.B. folgende sein:

Grundlagen der Führung (Verständnis, Rollenklärung, Führungsinstrumente, etc.)
Selbstwirkung und Selbstwirksamkeit
Mitarbeiter und Teams führen
Führung von Führungskräften
Führen im agilen Kontext
Kommunikation – der Flaschenhals exzellenter Führung
Professionelle Mitarbeitergespräche
Besprechungen steuern und moderieren
Feedback als Methode und Kulturelement
Change-Manager
Konfikte im eigenen Team
Laterale Führung – im Projekt und in hierarchiearmen Organisationen
Mentoring, Coaching und Potenzialanalysen

Unser Kunde sagt:

„Der ganze Aufbau und die Organisation schienen mir sehr durchdacht und fast bis ins letzte Detail geplant. Die Gruppendynamik spiele dabei eine große Rolle. Auch dies wurde berücksichtigt. Eine wirklich tolle Erfahrung und alle Teilnehmer freuen sich schon auf die Fortsetzung.

Ein sehr praxisnahes und inspirierendes Seminar – vielen Dank dafür!“

K-Mail Order GmbH & Co KG, Führungskraft

„Mir ist klar geworden: Am Ende kommt es auf mich selbst an.“

Valentin Eck, Führungskraft, AOK Bundesverband